住房补贴-住房补贴怎么算

哪些人可享受住房补贴

您好！住房补贴是国家为职工解决住房问题而给予的补贴资助，即将单位原有用于建房、购房的资金转化为住房补贴，分次(如按月)或一次性地发给职工，再由职工到住房市场上通过购买或租赁等方式解决自己的住房问题。住房补贴发放的原则是：坚持效率优先，兼顾公平的原则，由各地政府根据当地经济适用住房平均价格、平均工资，以及职工应享有的住房面积等因素具体确定。　　住房补贴发放的对象是职工。目前，行政机关和事业单位已经实施，企业根据自身的条件参照执行。已按房改优惠政策购买了规定面积标准住房的职工不享受住房补贴；承租公有住房的职工在自愿退出所租住的住房后，可以享受住房补贴。职工住房面积未达到规定标准的住房补贴办法和职工住房面积标准按地方政府规定施行。　　职工的住房补贴额：向职工发放的住房补贴额等于每平方米建筑面积补贴额与该职工的住房补贴面积的乘积。无房职工的补贴面积，按规定的住房补贴面积的乘积。无房职工的补贴面积，按规定的住房补贴面积标准计算。每个职工的住房补贴由各职工单位自行负担。发放住房补贴应考虑建立在住房公积金制度前的职工工龄。　　住房补贴的资金来源主要有三大块：一是国家下拨的建房资金；二是单位售房资金；三是单位多种渠道筹集的资金。　　发放住房补贴的基本形式有：一次性住房补贴、基本补贴加一次性补贴和按月补贴等三种形式。　　(1)一次性补贴方式，主要针对无房的老职工，在职工购房时一次性发放。　　(2)基本补贴加一次性补贴方式，按一般职工住房面积标准，逐步发放基本补贴，各级干部与一般职工因住房补贴面积标准之差形成的差额，在购房时一次性发放。　　(3)按月补贴方式，主要针对新职工，在住房补贴发放年限内，按月计发。

什么样的条件下能享受住房补贴?

住房货币化补贴及住房公积金制度是住房改革的两项基本政策，但是住房补贴是属地政策，由各省制定本省的补贴政策。补贴主要特点:1、1997年前职工住房资金补偿额＝现行工龄折扣额（即每平方米的折扣金额）×规定的住房面积×工龄（截止退离休之年）×职务或级别系数×现级别任职年限系数（正副职任职年限连续计算，每任职1年增加1％），似乎是购房才抵扣2、(98年后)按月补贴标准为月基本工资的25%3、住房补贴是准对单位职工，全国各地执行情况也各不一样，机关事业单位执行情况较好，大型国有企业一般是会执行的，一般企事业单位未必实施了。

住房补贴怎么算

新华社北京12月12日电 按照中央国家机关房改方案，住房补贴是补给1998年12月31日前参加工作且住房未达标或无房的老职工，以及1999年1月1日后参加工作的新职工。这部分补贴并不直接发到职工手里，而是参照住房公积金的管理方式计入职工个人账户，专项用于住房消费。　　住房补贴包括两部分，即一次性发放的住房补贴和月住房补贴。其中月住房补贴只补给无房老职工和新职工。住房补贴数额与职工工龄、职务和建立住房公积金时间密切相关。　　按照方案，无房老职工住房补贴采取一次性发放和按月发放相结合。一次性发放的住房补贴额＝月均标准工资×月住房补贴系数×1998年底前的工作月之和＋年度工龄补贴额×建立住房公积金制度前的工龄×购房补贴建筑面积标准；按月发放的住房补贴＝当月标准工资×月住房补贴系数。　　新职工按月住房补贴与无房老职工按月住房补贴计算公式一致。　　住房未达标的老职工，差额面积由所在单位一次性计发差额补贴。差额补贴＝（年度基准补贴额＋年度工龄补贴额×建立住房公积金前的工龄）×差额面积。　　已有住房的公务员职务晋升、工勤人员晋升技术等级，将获得一次性发放的级差补贴。级差补贴＝（届时基准补贴额＋届时工龄补贴额×...　　新华社北京12月12日电 按照中央国家机关房改方案，住房补贴是补给1998年12月31日前参加工作且住房未达标或无房的老职工，以及1999年1月1日后参加工作的新职工。这部分补贴并不直接发到职工手里，而是参照住房公积金的管理方式计入职工个人账户，专项用于住房消费。　　住房补贴包括两部分，即一次性发放的住房补贴和月住房补贴。其中月住房补贴只补给无房老职工和新职工。住房补贴数额与职工工龄、职务和建立住房公积金时间密切相关。　　按照方案，无房老职工住房补贴采取一次性发放和按月发放相结合。一次性发放的住房补贴额＝月均标准工资×月住房补贴系数×1998年底前的工作月之和＋年度工龄补贴额×建立住房公积金制度前的工龄×购房补贴建筑面积标准；按月发放的住房补贴＝当月标准工资×月住房补贴系数。　　新职工按月住房补贴与无房老职工按月住房补贴计算公式一致。　　住房未达标的老职工，差额面积由所在单位一次性计发差额补贴。差额补贴＝（年度基准补贴额＋年度工龄补贴额×建立住房公积金前的工龄）×差额面积。　　已有住房的公务员职务晋升、工勤人员晋升技术等级，将获得一次性发放的级差补贴。级差补贴＝（届时基准补贴额＋届时工龄补贴额×建立住房公积金前的工龄）×级差面积。　　据了解，2000年度工龄补贴额为13元，年度基准补贴额为1265元，月住房补贴系数为0．66，与去年一致。以一位到1998年已工作10年的副处级无房职工为例，副处级购房补贴建筑面积标准为80平方米，如果单位在1997年设立住房公积金，而他每月的标准工资为600元。按公式计算：他应获得的一次性住房补贴额为（600×0．66×120）＋（13×9×80）＝56880元；每月的住房补贴为600×0．66＝396元。还以这位职工为例，如果他现有住房建筑面积只有60平方米，而其他参数不变，按照公式计算，他应获得的差额补贴＝（1265＋13×9）×20＝27640元。　　据了解，国家公务员购房补贴建筑面积标准为科级以下60平方米，正、副科级70平方米，副处级80平方米，正处级90平方米，副司（局）级105平方米，正司（局）级120平方米。　　机关工勤人员补贴建筑面积标准为初、中级技术工人和25年以下工龄的普遍工人60平方米，高级技术工人、技师和25年以上工龄的普遍工人70平方米，高级技师80平方米。

什么是一次性住房补贴？

住房补贴是单位停止实物分房后，国家为职工解决住房问题而给予的补贴资助，采用货币分配方式向职工发放的用于住房消费的专项资金。

住房补贴怎么发放的

企业可选择以下方式，对职工实行货币分配。一、建立补充住房公积金，即在现行住房公积金基础上，提高住房公积金单位资助比例；二、一次性发放住房补贴；三是按月发放住房补贴；四是老职工自实施货币化方案之日前已有工作年限的住房补贴一次性发放，以后工作年限的住房补贴按月发放，新职工按月发放；五是企业对职工现有住房资产评估作价，住房价值低于补贴标准的，按差额发放住房补贴；三、企业住房货币分配的标准，可参照机关公务员住房补贴标准，并根据所处地段经济适用住房价格或商品房价格水平、单位可转化资金、职工收入水平、职级等因素综合确定。四、企业发给职工的住房分配货币化资金，计入个人帐户，按照住房公积金进行管理，与住房公积金分别核算；用于购买、建造、维修住房。职工帐户资金余额在离退休时凭离退休证明办理支取。

国家公务员住房补贴是多少

关于公务员住房补贴政策，早在2000年的时候，国家相关部门就规定了各级领导干部及在京中央国家机关职工购房补贴建筑面积标准：科级以下60m²;正副科级70m²;副处级80m²;正处级90m²;副司局级105m²;正司局级120m²;正部级220m²;副部级190m²。据记者了解发现，多数省市干部购房补贴标准与在京中央国家机关职工住房面积标准并不一致，其中大部分标准高于北京公务员住房补贴标准，比如：广东、海南、辽宁等。不仅各地的公务员住房补贴政策与北京的不一致，相差较大之外，而且还出现了不同级别公务员标准倒置的现象。比如，重庆市正厅级标准仅为80 .5m²;而吉林省正厅级标准为150m²，差不多是重庆的两倍了。江苏、福建等11省市的市科级公务员住房补贴标准高于重庆正厅级标准。这样的公务员购房补贴乱象真治一治了。公务员购房补贴之每平米补贴标准公务员住房补贴政策不仅面积标准不一，就连每平米补贴标准都不尽相同，会随各省市的房价变化。先来看看标准不一的湖南和吉林，根据2005年印发的《湖南省直行政事业单位职工购房补贴发放办法》，湖南的住房面积补贴标准为249.30元/m²，在2000年印发的《吉林省省直机关进一步深化住房制度改革实施方案细则》中，吉林的住房面积补贴标准为500元/m²。各省市都有明文规定，职工住房每平方米补贴额会由有关部门根据房价等因素进行调整。

国家对于住房补贴有什么规定

国家现行住房补贴政策是，停止住房福利性的实物分配，实行新房新制度。先在机关、事业单位实施，一方面，可起到推行新制度的示范带头作用;另一方面，可以通过住房资金转换，调整财政支出结构，推动经济发展，因此，财政资金转换问题必须在新的改革推行前得以落实，各级财政原用于住房建设的资金，可按一定的基数核定，转换成行政机关和部分事业单位职工的住房补贴。　　增发住房补贴后，居民购买经济实用住房，要与现行规定的职工购买房改成本价住房相衔接，即在两种情况下，购买同样条件的住房，个人支付的房款大体相同，前者比后者要销多些。　　对于企业的住房补贴，首先是停止无偿分房，其次是联系房价增发补贴。企业情况千差万别，工资水平高(即工资中住房消费含量到位)的企业，可不增发补贴;工资水平一般，资金转化到有困难的企业，应在调整工资结构和增加工资时，逐步体现补贴因素;对困难企业，在效益好转时，再予考虑。　　住房补贴的发放形式有三种：一次性住房补贴、基本补贴加一次性补贴和按月补贴等三种形式。　　1、一次性补贴方式，主要针对无房的老职工，在职工购房时一次性发放。　　2、基本补贴加一次性补贴方式，按一般职工住房面积标准，逐步发放基本补贴，各级干部与一般职工因住房补贴面积标准之差形成的差额，在购房时一次性发放。　　3、按月补贴方式，主要针对新职工，在住房补贴发放年限内，按月计发。