基金160607当好“保姆”，干部“辛苦指数”换来企业“发展指数”

临朐县五井镇牢固树立“服务企业就是服务发展”理念，全心全意为企业提供“保姆式”“店小二”式服务，想尽千方百计，不辞千辛万苦，用服务真心换取了企业舒心，用干部的“辛苦指数”换来了企业的“发展指数”。

1-9月，实现财政总收入20112万元，一般公共预算收入9947万元，同比分别增长15.6%和11.3%。

超前谋划服务，做好企业＂保障员＂

谋无主则困，事无备则废。

五井镇地处临朐西南山区，山多沟深、交通闭塞，企业引进落户难，只有超前谋划，才能占领项目引进先机。

临朐山水水泥有限公司是五井镇重点支柱型工业企业，今年，公司有意扩大生产规模，建设山水骨料二期及商混项目，打造绿色建材产业基地。

得知这一消息后，五井镇主动出击，在打好多年良好合作“感情牌”的基础上，把重要精力放到了超前谋划和配套服务上。

站在最有利于企业发展的角度，从土地指标、项目选址、路网规划、配套服务等方面进行了超前规划。

积极对接国土部门协调土地指标，邀请潍坊田园城市规划设计有限公司研究制定新的工业园区规划，通过预审材料、沟通进度、协调配合等方式，为企业提供全程帮办代办服务。

同时，投资500万元，对企业周边龙山路进行高标准重修。

两侧配套排污管道、绿化、亮化工程，充分满足了周边山水水泥、山水骨料等企业的运输需求。

正是靠着这种超前服务的诚心，坚定了对方投资的决心。

山水负责人在了解到五井镇已经做了如此精心的前期准备，感慨万千，当即表示：“五井的服务就是最大的优惠！

感情打动心情，当好企业难题“破解员＂

聚焦企业高质量发展的痛点、难点、堵点，想企业所想， 急企业所急，把企业的事当成自己的事，只要企业在发展过程中遇到难题，便会第一时间上门服务、解决。

高速轨道板智能工厂项目是五井镇2020年引进落户8大过亿元项目之一，项目建设过程中，因土地手续问题，项目建设进度缓慢。

为确保项目顺利建设，五井镇积极对接协调上级部门，多次到省、到市跑对接，搞协调，顺利解决项目落户指标问题。

建设过程中，为确保项目按期完成，积极协调住建部门提前介入，做好各项服务工作，保障了项目顺利建设。

7月，山东瑞丰纺织有限公司因电力调整问题，频繁出现停电状况，给企业造成不必要损失，企业负责人反映此问题后，党委委员郑成军立刻协调电力部门为公司重新架设纺织专线一条，最短时间恢复其正常用电。

服务企业，不仅需要关注龙头企业，广大小微企业更是五井镇关注的重点。

临朐洪超包装制品有限公司过去生产规模较小，企业负责人管理意识薄弱。

今年，由镇长杨维刚牵头，成立了由经发办、安监站、环保所组成的专项“指导员”队伍，深入企业进行了实地帮扶指导。

从彩钢板房整治到车间安全管理，从特种设备定期检验再到企业管理制度的制定和落实，一项项真情服务举措帮助企业逐步完成由小作坊向现代化管理企业的过渡。

企业负责人感叹“有了这么贴心的服务，在这里投资创业真舒心！”

冲锋一线，干好企业发展“服务员＂

坚持“围墙内的事情企业办、围墙外的事情政府办”的原则，企业只需提供相关资料，跑腿的活全部交给政府代办。

去年，华农公司新投资建设惠华科技年产2000吨兽用现代化制品、中草药基地等项目，发展势头迅猛。

今年是十四五开局之年，企业负责人想了解最新的省市县各级十四五规划对于现代农业尤其是兽药行业的最新政策及解读，面对各式各样的惠企政策，怎样才能快速精准筛选出符合本企业发展的政策？抱着试一试的心态，企业负责人在“潍企通”平台上反映了这个问题。

在收到“潍企通”事项提醒后，五井镇党委书记常敬伟第一时间与企业负责人取得了联系。

在对企业的真实需求及发展愿景进行了充分了解后，常敬伟将省市县各级十四五规划打印装订好，尤其将其中关于农业产业特别是畜牧业产业的政策内容重点标注好后，亲手送到企业负责人手中，并召开全镇企业座谈会，对规划内容进行了透彻的分析与解读，指导企业用足用好国家政策，最大程度释放政策红利。

企业发展不能跳出法律法规的约束，2021年6月新《安全生产法》颁布，并于9月1日正式实施。

新法律的实施意味着企业的各项安全材料需要进行重新修订或更改，然而辖区内的中小企业专业程度有限，对政策的了解不够精准。

汇滨胶业安全负责人杨德平就是他们中的一员，面对纷繁复杂的法律条文，老杨着实犯了愁。

为此，五井镇扮演好政策“宣讲员”角色，由镇政府出资，聘请第三方安全专家对辖区内所有企业生产现场及安全材料进行检查，并指导企业按照最新的政策标准完善企业安全生产材料。

老杨向专家边学边记，不时提出自己的疑问，望着厚厚的安全知识笔记与日益更新完善的安全材料，老杨皱紧的眉头终于舒展看来，高兴地说：“政府为我们聘请安全专家做指导，真的是帮了我们这些中小企业安全总监的大忙！”

今年，五井镇把保障企业发展作为头等大事、当务之急， 把企业困难当作“家事”，转变作风搞服务，冲在一线勇担当，下气力排除制约企业发展的瓶颈问题，保障企业高质高效发展。

全体中层以上干部做到“人人包靠企业、周周深入车间”。

通过进企业，下车间，问需求，纾难题，为企业提供“一对一”精准服务，帮助企业解决了招聘招工、手续完善、水电供应等一系列问题138个，办结率与满意率均达到100%。

五井镇党委委员、副镇长刘园园说：“在服务企业过程中，我们要求所有服务专员‘随叫随到、主动服务、有求必应、无事不扰’，不为企业添麻烦，只为企业办实事，用心用情做服务企业的贴心人，助力企业平稳健康发展，真正做到了与企业“心心相印、同舟共济”。

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